خمس طرق للنصب والإحتيال بإستخدام التنمية البشرية

 

للأسف الشديد يتم إستخدام هذا العلم الجميل المحفز التنمية البشرية من أجل خداع قاعدة عريضة من الشباب والراغبين في تحسين أوضاعهم سواء الوظيفية أو المعيشية والنفسية ولأن هذا العلم من أمتع العلوم النفسية التي ظهرت في العصر الحديث إلا أن هناك فئة من الناس تستخدم هذا العلم من أجل النصب والإحتيال على الكل راغبي التعلم والتطور والأن دعوني أضع بين أيديكم هذه الطرق وأشهرها المستخدمة في النصب والإحتيال وخداع الناس بإسم التنمية البشرية.

* برامج الثراء والكسب السريع

خذ عندك هذه أشهرها تجد إعلانات تملأ شبكة الإنترنت وفي جميع حسابات التواصل الإجتماعي عن طرق وبرامج وتطبيقات ومواقع الإشتراك معها والتسجيل بها والعمل بالطريقة التي يطرحونها عليك ستكون السبب في بلوغك لأهدافك وطموحاتك وتحقيق أحلامك وتجد شخص قبل أن يشرح التطبيق أو الموقع ويحدد طريقة عمله والألية التي يسلكها للكسب وجني الأرباح تجد المعلن يدخل معك في محاضرة تنمية بشرية وكأنه أصبح براين تريسي أو ابراهيم الفقي أو أنتوني روبينز وكيف أنك سوف تجتاز الصعاب والمحن وستصل إلي حياة الأثرياء وتشتري كل شئ يتمناه قلبك فقط من مجرد بضعة ضغطات على تطبيق إلكتروني سوف يحدث كل هذا ، وبالطبع فإن أمارات الخداع والنصب والإحتيال ظاهرة في مثل هذه الأساليب الملتوية لتسويق المواقع أو التطبيقات ولكن للأسف الشديد هناك قطاع كبير جدا من الأشخاص من يقع ضحية هذه الأساليب.

* إقناعك بالعمل في التسويق الشبكي 

أنا لا أقول أن أغلب شركات التسويق الشبكي تستخدم النصب والخداع هناك بالفعل شركات جيدة ومحترمة وصادقة تتعامل بأسلوب التسويق الشبكي ولكن للأسف الشديد لأن هناك قاعدة عريضة جدا من الشباب لا تحب هذا النوع من العمل ولا يستهويها تجد المسوقين الراغبين في ضم أعضاء جدد للشبكة بأي طريقة يستخدمون محاضرات التنمية البشرية وتحفيز الذات وتحقيق الأساطير ووصولك لأرصدة بنكية تبلغ الملايين كل هذا من مجرد إنضمامك لشخص يعمل في شركة تستخدم التسيوق الشبكي  في تسويق وبيع المنتجات ، لماذا هذا الخداع بإسم التنمية البشرية وتحفيز الذات إشرح طريقة العمل واسلوب تحقيق الأهداف وحفز الناس على الإنضمام لشبكتك لا مانع ولكن لا تستخدم الوهم نعم الوهم وأكرر الوهم في خداع الناس حتى يضموا لسلسلة العمل وتكون قد حققت رقم في الهدف البيعي المطلوب منك.

* تسويق الدورات التدريبية

فجأة أصبحت كل الدورات التدريبية هي دورات تنمية بشرية الدورات الخاصة بالعلوم الإدارية وتنظيم المشاريع تحولت إلي دورات تنمية بشرية المجال التقني والتنظيمي تحول بقدرة قادر إلي دورات تنمية بشرية كل شئ في هذا المجال للأسف الشديد يتم تسويقه بأسلوب التنمية البشرية ليس ذنب التنمية البشرية عدم حصولك على عدد المتدربين المطلوب لتنفيذ الدورة أن تستخدم أسلوب الغبن والتدليس بأن هذه الدورات هي طريق النجاح والإيجابية والسعادة الغامرة وكأن الحياة سوف تصبح وردية جميلة بلا أي مشاكل فقط لأنك قمت بالتسجيل لحضور دورة تدريبية لأحد مراكز التدريب.

 

* إحصل على وظيفة بدورة تنمية بشرية

وهذه هي إحدى الطرق المضحكات فعلا حيث أن هناك بعض الشركات التي تعمل بالتوظيف تغري الشباب بأن هناك مجموعة جاهزة من الفرص الوظيفية ذات الراتب الشهري المحترم العالي والمرتفع قل ما تشاء فيه ولكن هذا يستدعي أن تحصل على دورة تدريبية تؤهلك للعمل في هذه الوظيفية فإن حصلت عل الدورة التدريبة تكون مؤهلا كي تلتحق بالوظيفة والتي هي مندوب مبيعات للشركة لجذب المزيد من الضحايا للحصول على دورات تدريبية في التنمية البشرية طبعا أو التسويق والمبيعات أو التسويق الإلكتروني وبهذا بعد حصولك على الدورة يبلغوك أنك أصبحت جاهز للوظيفية بعد أن قمت بدفع ثمن هذه الدورة طبعا ، أنت الأن جاهز للوظيفة والتي هي قم بجلب المزيد من الأشخاص لنفعل بهم مثلما فعلنا بك وستحصل على عمولة كبيرة لكل شخص تحضرة ليسجيل بالدورة ولا تنسى التنمية البشرية والنجاح والتفكير الإيجابي وهذا الكلام الذي قمنا ببيعة لك هيا إذهب وتحدى نفسك وقم بخداع الناس كي تصل إلي الثراء السريع هيا !! أليس الأمر مضحكا فعلا. 

 

* مهنة من لا مهنة له

أتعجب من هذا العدد الهائل الذي يكتب عن نفسه محاضر تنمية بشرية أو خبير في تطوير الذات أو شخص غير مؤهل يقدم نفسه على أنه خبير وإستشاري في التنمية البشرية هي تخصص ممتع وجميل لا أحد ينكر هذا ولكن هذا لا يعني أبدا أن كل من هب ودب يقدم نفسه على أنه محاضر في التنمية البشرية ماذا درست هل درست علم النفس والإجتماع والبرمجة اللغوية العصبية هل قمت بالحصول على دراسة أكاديمية من جهات معتمدة أم أنك حفظت بعض الكلام الذي يردده الراحل إبراهيم في الفقي في بعض مقاطع اليوتيوب ثم خرجت للناس تقول أنا خبير في التنمية البشرية ، أرجوكم كفى هذا الهراء.